ଆପଣ ଠକେଇ କରିବାକୁ ଚାହୁଁଛନ୍ତି, ଏଥିପାଇଁ ମୋଦୀ ସରକାର ତାଲିମ ଦେଉଛନ୍ତି। ଭାରତର ଯୁବପିଢ଼ିଙ୍କୁ ଦକ୍ଷତାସମ୍ପନ୍ନ କରି ନିଯୁକ୍ତିଯୋଗ୍ୟ କରିବାର ଲକ୍ଷ୍ୟ ନେଇ ୨୦୧୫ ମସିହାରେ ଆରମ୍ଭ ହୋଇଥିଲା ପ୍ରଧାନମନ୍ତ୍ରୀ କୌଶଳ ବିକାଶ ଯୋଜନା । ସେତେବେଳେ ପ୍ରଧାନମନ୍ତ୍ରୀ ନରେନ୍ଦ୍ର ମୋଦୀଙ୍କ ଏହି ପ୍ରୟାସକୁ “ସ୍କିଲ୍ ଇଣ୍ଡିଆ” ଅଭିଯାନର ମୁଖ୍ୟ ଖମ୍ଭ ଭାବେ ପ୍ରଚାର କରାଯାଇଥିଲା। ଦଶହଜାର କୋଟିରୁ ଅଧିକ ଅର୍ଥବ୍ୟୟ, କୋଟି କୋଟି ଯୁବକ-ଯୁବତୀଙ୍କୁ ପ୍ରମାଣପତ୍ର, ଏବଂ ନିଯୁକ୍ତିର ଆଶ୍ୱାସନା— ଏହା ଥିଲା ଯୋଜନାର ଘୋଷିତ ଲକ୍ଷ୍ୟ।
କିନ୍ତୁ ସଂସଦରେ ଆଗତ ହୋଇଥିବା ସିଏଜିଙ୍କ କାର୍ଯ୍ୟଦକ୍ଷତା ଅଡିଟ୍ ରିପୋର୍ଟ ଏହି ଯୋଜନାର କାର୍ଯ୍ୟାନ୍ୱୟନ ଉପରେ ଗଭୀର ପ୍ରଶ୍ନ ଉଠାଇଛି। ତଥ୍ୟର ଅଖଣ୍ଡତା, ଡାଟା ଏଣ୍ଟ୍ରିରେ ତ୍ରୁଟି, ଡୁପ୍ଲିକେଟ୍ ରେକର୍ଡ, ଫେକ୍ ବ୍ୟାଙ୍କ ଆକାଉଣ୍ଟ, ସମାନ ଫଟୋଗ୍ରାଫ୍— ଏହା କେବଳ ପ୍ରଶାସନିକ ଅବ୍ୟବସ୍ଥା ନା ଦୁର୍ନୀତି ପ୍ରତି ଗଭୀର ଦୁର୍ବଳତା?

୧୦,୧୯୪ କୋଟି ଟଙ୍କା ଓ ୧.୧୦ କୋଟି ପ୍ରମାଣପତ୍ର— କାଗଜରେ ସଫଳତା
୨୦୧୫ ରୁ ୨୦୨୨ ମଧ୍ୟରେ ପ୍ରଧାନମନ୍ତ୍ରୀ କୌଶଳ ବିକାଶ ଯୋଜନା ତିନିଟି ପର୍ଯ୍ୟାୟ ଦେଖିଛି। ଦକ୍ଷତା ବିକାଶ ଏବଂ ଉଦ୍ୟମିତା ମନ୍ତ୍ରାଳୟ ଏବଂ ନ୍ୟାସନାଲ ସ୍କିଲ ଡେଭଲପମେଣ୍ଟ କର୍ପୋରେସନ ମାଧ୍ୟମରେ ୧୦,୧୯୪ କୋଟି ଟଙ୍କା ଖର୍ଚ୍ଚ କରାଯାଇଛି। ସରକାରୀ ତଥ୍ୟ ଅନୁଯାୟୀ ୧.୧୦ କୋଟି ହିତାଧିକାରୀଙ୍କୁ ପ୍ରମାଣପତ୍ର ଦିଆଯାଇଛି।
ପରିସଂଖ୍ୟାନ ତଥ୍ୟରେ ଏହା ଏକ ବୃହତ୍ ସଫଳତା ଲାଗିପାରେ। କିନ୍ତୁ ଅଡିଟ୍ ରିପୋର୍ଟର ତଥ୍ୟ କହୁଛି— ଗଣନା ଓ ଗୁଣମାନ ମଧ୍ୟରେ ମହାନ ତାରତମ୍ୟ ରହିଛି।
ବ୍ୟାଙ୍କ ଆକାଉଣ୍ଟ ତଥ୍ୟ— ୯୫% ରେ ତ୍ରୁଟି?
ଏହି ରିପୋର୍ଟ ଦୁର୍ନୀତିର ସ୍ତର କେତେ ହୋଇଛି ତାହା ଆପଣମାନେ କଳ୍ପନା ମଧ୍ୟ କରିପାରିବେ ନାହିଁ। ତେଣୁ, ମୋଟ ପ୍ରାୟ ୯୫ ଲକ୍ଷ ପିଲାଙ୍କୁ ତାଲିମ ଦିଆଯାଇଥିଲା। ଏବେ, ସେମାନଙ୍କ ବ୍ୟାଙ୍କ ଆକାଉଣ୍ଟରେ ୫୦୦ ଟଙ୍କା ଜମା କରାଯିବାର ଥିଲା। ଏବେ, ଅନୁମାନ କରନ୍ତୁ ସେହି ୯୫ ଲକ୍ଷ ଲୋକଙ୍କ ମଧ୍ୟରୁ କେତେ ଜଣଙ୍କର ବ୍ୟାଙ୍କ ଆକାଉଣ୍ଟ ନମ୍ବର ତାଲିକାଭୁକ୍ତ ନ ଥିଲା?
୯୦୦, ୯୦୦୦, ୯୦,୦୦୦, ୯୦୦,୦୦୦, ୯୦୦,୦୦୦। ୯୫ ଲକ୍ଷ ଲୋକଙ୍କ ମଧ୍ୟରୁ, ୯୦ ଲକ୍ଷ ଲୋକଙ୍କ ବ୍ୟାଙ୍କ ଆକାଉଣ୍ଟ ନମ୍ବର ମଧ୍ୟ ଉଲ୍ଲେଖ କରାଯାଇନଥିଲା।

ସିଏଜି ରିପୋର୍ଟ ଅନୁଯାୟୀ:
• ୯୫.୯୦ ଲକ୍ଷ ଅଂଶଗ୍ରହଣକାରୀଙ୍କ ମଧ୍ୟରୁ ୯୦.୬୬ ଲକ୍ଷ (ପ୍ରାୟ ୯୪-୯୫%) କେସ୍ରେ ବ୍ୟାଙ୍କ ଆକାଉଣ୍ଟ କ୍ଷେତ୍ର ଶୂନ୍ୟ, “N/A” କିମ୍ବା ଖାଲି ରହିଛି।
• ୪.୭୨ ଲକ୍ଷ “ଏକକ ଆକାଉଣ୍ଟ” ମଧ୍ୟରେ ମଧ୍ୟ ‘୧୧୧୧୧୧୧୧୧୧’, ‘୧୨୩୪୫୬୭୮୮୯’, କିମ୍ବା କେବଳ ନାମ/ଠିକଣା ଭଳି ଅବୈଧ ଏଣ୍ଟ୍ରି କରାଯାଇଛି।
• ୩୬ ଲକ୍ଷରୁ ଅଧିକ କେସ୍ରେ ଇମେଲ୍ କ୍ଷେତ୍ର ‘ସ୍ଥାନାନ୍ତରିତ ଡାଟା’ abc@gmail.com ଭାବରେ ଚିହ୍ନିତ ହୋଇଛି।
ଏହା ପ୍ରଶ୍ନ ଉଠାଏ— ଯଦି ଡିବିଟି ଯୋଜନା ଥିଲା, ତେବେ ଆକାଉଣ୍ଟ ବିବରଣୀ କାହିଁକି ଅନୁପସ୍ଥିତ?
ମନ୍ତ୍ରାଳୟ କହିଛି— ଆଧାର-ସିଡିଂ ମାଧ୍ୟମରେ ପେ-ଆଉଟ୍ ହୋଇଛି, ତେଣୁ ଆକାଉଣ୍ଟ ସଂଗ୍ରହ ଅଣ-ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ କରାଯାଇଥିଲା। କିନ୍ତୁ ଏହା ତଥ୍ୟ ପରିଚାଳନାର ମାନଦଣ୍ଡକୁ ପ୍ରଶ୍ନବିଦ୍ଧ କରେ।
ଡୁପ୍ଲିକେଟ୍ ମୋବାଇଲ୍, ଇମେଲ୍— ଡାଟାର ଅବିଶ୍ୱସନୀୟତା
ଅଡିଟ୍ ଦେଖାଇଛି:
• ଅନେକ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କର ମୋବାଇଲ୍ ନମ୍ବର ୧୦ ଅଙ୍କରୁ କମ୍।
• ‘୧୦୦୦୦୦୦୦’ କିମ୍ବା ‘୧୧୧୧୧୧୧୧୧୧’ ଭଳି ପୁନରାବୃତ୍ତି କ୍ରମ।
• ‘abc@gmail.com’, ‘123@gmail.com’ ଭଳି ପ୍ଲେସହୋଲ୍ଡର୍ ଇମେଲ୍।
• ପ୍ରଧାନମନ୍ତ୍ରୀ କୌଶଳ ବିକାଶ ଯୋଜନା ୪.୦ ତଥ୍ୟରେ ମଧ୍ୟ ୨୨୬୩ ଡୁପ୍ଲିକେଟ୍ ମୋବାଇଲ୍ ନମ୍ବର ଓ 3.08 ଲକ୍ଷ ଡୁପ୍ଲିକେଟ୍ ଇମେଲ୍।
ଏହା ସୂଚାଇଦିଏ—ଆଇଟି ନିୟନ୍ତ୍ରଣ ଓ ଡାଟା ଭେରିଫିକେସନ୍ ପ୍ରଣାଳୀ ଦୃଢ଼ ନୁହେଁ।
ସମାନ ଫଟୋ— ଭିନ୍ନ ରାଜ୍ୟ, ସମାନ ବ୍ୟାଚ?
ଅଡିଟର ଚିହ୍ନଟ କରିଛନ୍ତି ଯେ କିଛି ବ୍ୟାଚରେ ଏକେ ଫଟୋ ଭିନ୍ନ ରାଜ୍ୟରେ ବ୍ୟବହୃତ। ଉଦାହରଣସ୍ୱରୂପ, ବିହାରର ଗୟା ଓ ଉତ୍ତର ପ୍ରଦେଶର ବହରାଇଚ୍ ବ୍ୟାଚରେ ସମାନ ଛବି।
ନୀଳିମା ମୁଭିଂ ପିକଚର୍ସ (NMP) ନାମକ ଏକ ଏଜେନ୍ସି ୩୩,୪୯୩ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କୁ ତାଲିମ ଦେଇଥିବା ଦାବି। କିନ୍ତୁ ଅଡିଟ୍ ସମୟରେ ସଂସ୍ଥାଟି ଅସ୍ତିତ୍ୱରେ ନ ଥିଲା।
ଏହା ପ୍ରଶ୍ନ କରେ— ଭୌତିକ ସତ୍ୟାପନ କେତେ ଦୃଢ଼ ଥିଲା?

ପ୍ରଧାନମନ୍ତ୍ରୀ କୌଶଳ ବିକାଶ ଯୋଜନା – ପୂର୍ବ ଶିକ୍ଷାର ସ୍ୱୀକୃତି ନିର୍ଦ୍ଦେଶାବଳୀ ଅନୁଯାୟୀ, ପ୍ରମାଣପତ୍ର ବ୍ୟାଚର ଉଚ୍ଚ-ରିଜୋଲ୍ୟୁସନ୍ ଫଟୋଗ୍ରାଫ ଏବଂ ଭିଡିଓ ଆବଶ୍ୟକ। ତଥାପି, ୨୪ ବ୍ୟାଚର ବିଶ୍ଳେଷଣରୁ ଦେଶସାରା ବାରମ୍ବାର ଫଟୋଗ୍ରାଫିକ୍ ପ୍ରମାଣ ପ୍ରକାଶ ପାଇଛି। ଉଦାହରଣସ୍ୱରୂପ, ବିହାରର ଗୟାରେ ବ୍ୟାଚ୍ ନମ୍ବର ୫୭୨୪୧ ଏବଂ ଉତ୍ତର ପ୍ରଦେଶର ବହରାଇଚରେ ବ୍ୟାଚ୍ ନମ୍ବର ୬୭୫୧୮ ପାଇଁ ହିତାଧିକାରୀଙ୍କ ସମାନ ଫଟୋ ବ୍ୟବହାର କରାଯାଇଥିଲା। ସିଏଜି ରିପୋର୍ଟ ଏପରି ଅନେକ ଉଲ୍ଲଂଘନକୁ ଚିହ୍ନଟ କରିଛି।
ତାଲିମ କେନ୍ଦ୍ର— ବନ୍ଦ ଅବସ୍ଥାରେ?
ଅଡିଟ୍ ସମୟରେ:
• ବିହାରର ୧୦ରୁ ୩ଟି ପ୍ରଶିକ୍ଷଣ କେନ୍ଦ୍ର ବନ୍ଦ।
• ଓଡ଼ିଶାର ୧୭ରୁ ୧ଟି ପ୍ରଶିକ୍ଷଣ କେନ୍ଦ୍ର ବନ୍ଦ।
ଯୋଜନାର ଲକ୍ଷ୍ୟ ଥିଲା ଶିଳ୍ପ-ପ୍ରାସଙ୍ଗିକ ଦକ୍ଷତା। କିନ୍ତୁ ତାଲିମ କେନ୍ଦ୍ର ଚାଲୁ ନଥିଲେ ପ୍ରମାଣପତ୍ରର ମୂଲ୍ୟ କେତେ?
ନିଯୁକ୍ତି ହାର— କେବଳ ୪୧%
ଯୋଜନାର ସ୍ୱଳ୍ପକାଳୀନ ତାଲିମ ଓ ସ୍ୱତନ୍ତ୍ର ପ୍ରକଳ୍ପ ଅଧୀନରେ ୫୬.୧୪ ଲକ୍ଷ ପ୍ରମାଣିତ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ମଧ୍ୟରୁ କେବଳ ୨୩.୧୮ ଲକ୍ଷ ନିଯୁକ୍ତି (୪୧%)।
ଏହାର ଅର୍ଥ— ପ୍ରମାଣପତ୍ର ମିଳିଲେ ମଧ୍ୟ ନିଯୁକ୍ତି ନିଶ୍ଚିତ ନୁହେଁ।
ଅଡିଟ୍ କାରଣ ଦର୍ଶାଇଛି:
• ଉଚ୍ଚ-ନିଯୁକ୍ତି କ୍ଷେତ୍ର ଅପସାରଣ।
• ଶିଳ୍ପ ସମ୍ପର୍କ ଅଭାବ।
• ଯୋଗ୍ୟତା ପ୍ୟାକ୍ ମାନଦଣ୍ଡ ଅଣଦେଖା।
ମନ୍ତ୍ରାଳୟ କୋଭିଡ୍ ପରବର୍ତ୍ତୀ ଆର୍ଥିକ ଅନିଶ୍ଚିତତାକୁ ଦାୟୀ କରିଛି।
ଅଡିଟ୍ କମ୍ ନିଯୁକ୍ତି ପାଇଁ ଅନେକ କାରଣ ଦର୍ଶାଇଛି, ଯେଉଁଥିରେ ପ୍ରଧାନମନ୍ତ୍ରୀ କୌଶଳ ବିକାଶ ଯୋଜନା ୩.୦ରୁ ଚାରିଟି ଉଚ୍ଚ-ନିଯୁକ୍ତି କ୍ଷେତ୍ର – ପ୍ଲମ୍ବିଂ, ଲଜିଷ୍ଟିକ୍ସ, ସ୍ୱାସ୍ଥ୍ୟସେବା ଏବଂ ଚମଡାକୁ ବାଦ୍ ଦେବା ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ। ବିହାରରେ ନିଯୁକ୍ତିଦାତା ମ୍ୟାପିଂ ଏବଂ ଶିଳ୍ପ ସମ୍ପର୍କର ଅଭାବ, ଓଡ଼ିଶାରେ ନିଯୁକ୍ତି ଯୋଜନା ଏବଂ ମୂଲ୍ୟାଙ୍କନ କରାଯାଇନଥିବା ତାଲିମ ଅଂଶୀଦାରଙ୍କ ଅନୁପସ୍ଥିତି, ଏବଂ ଉତ୍ତର ପ୍ରଦେଶରେ ରାଜ୍ୟସ୍ତରୀୟ ରେକର୍ଡ ହଜିଯିବା ଇତ୍ୟାଦି ଅନ୍ୟାନ୍ୟ କାରଣ ମଧ୍ୟରେ ଉଲ୍ଲେଖ କରାଯାଇଛି।
ବୟସ ଓ ଶିକ୍ଷା ମାନଦଣ୍ଡ ଅଣଦେଖା

• ୨୦ ବର୍ଷ ଆବଶ୍ୟକ ଥିବା ଭୂମିକାରେ ନାବାଳକ ପ୍ରମାଣିତ।
• ୧୧୪୨ ନାବାଳକଙ୍କୁ ଡ୍ରାଇଭର ପ୍ରମାଣପତ୍ର।
• ୧୧% ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କର ଶିକ୍ଷା ତଥ୍ୟ ଅନୁପସ୍ଥିତ।
• ୧୩% ସର୍ବନିମ୍ନ ଯୋଗ୍ୟତା ପୂରଣ କରିନଥିଲେ।
ଏହା କେବଳ ଡାଟା ତ୍ରୁଟି ନୁହେଁ— ଏହା ନୀତି ଅଣପାଳନ।
ସିଏଜି ରିପୋର୍ଟରେ କୁହାଯାଇଛି ଯେ ପ୍ରାର୍ଥୀମାନଙ୍କୁ ନାମ ଲେଖା ଏବଂ ପ୍ରମାଣପତ୍ର ଦିଆଯାଇଥିଲା ଯେତେବେଳେ ନିର୍ଦ୍ଦେଶାବଳୀ ଏବଂ ଯୋଗ୍ୟତା ପ୍ୟାକରେ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ବୟସ, ଶିକ୍ଷା ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟ-ଅଭିଜ୍ଞତା ମାନଦଣ୍ଡକୁ ଅଣଦେଖା କରାଯାଇଥିଲା। ଉଦାହରଣ ସ୍ୱରୂପ, ‘ଗୋଷ୍ଠୀ କୃଷି ଅଭ୍ୟାସକାରୀ’ ଏବଂ ‘ସ୍ୱ-ନିଯୁକ୍ତ ଦର୍ଜୀ’ ପାଇଁ ଯୋଗ୍ୟତା ପ୍ୟାକଗୁଡ଼ିକ ଯଥାକ୍ରମେ ସର୍ବନିମ୍ନ ୨୦ ଏବଂ ୧୮ ବର୍ଷ ବୟସ ଆବଶ୍ୟକ କରୁଥିଲେ। ତଥାପି, ଏହି ବୟସରୁ କମ୍ ୫୧୨୧୪ ଏବଂ ୪୦୯୫୩ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କୁ ପ୍ରମାଣପତ୍ର ଦିଆଯାଇଥିଲା। ସେହିପରି, ଡ୍ରାଇଭର/ଚାଫର ଭୂମିକା ପାଇଁ, ସର୍ବନିମ୍ନ ୧୮ ବର୍ଷ ବୟସ ଏବଂ ଏକ ବୈଧ ଡ୍ରାଇଭିଂ ଲାଇସେନ୍ସ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ଥିଲା, କିନ୍ତୁ ୧୧୪୨ ଜଣ ନାବାଳକ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କୁ ତାଲିମ ଏବଂ ପ୍ରମାଣପତ୍ର ଦିଆଯାଇଥିଲା।
ନବମ ଶ୍ରେଣୀରୁ ଅଧିକ ଶିକ୍ଷା ଆବଶ୍ୟକ କରୁଥିବା ପଦବୀରେ ପ୍ରମାଣିତ ହୋଇଥିବା ୬୦,୬୮,୫୨୩ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ବିଶ୍ଳେଷଣରୁ ଜଣାପଡିଛି ଯେ ୬,୭୭,୮୦୭ ପ୍ରାର୍ଥୀ (୧୧.୧୭ ପ୍ରତିଶତ)ଙ୍କର ଶିକ୍ଷାଗତ ତଥ୍ୟ ନାହିଁ ଏବଂ ୮,୦୯,୦୪୬ ପ୍ରାର୍ଥୀ (୧୩.୩୩ ପ୍ରତିଶତ) ସର୍ବନିମ୍ନ ଶିକ୍ଷାଗତ ଆବଶ୍ୟକତା ପୂରଣ କରିନାହାଁନ୍ତି। ପୂର୍ବ ବୈଷୟିକ ଯୋଗ୍ୟତା ଆବଶ୍ୟକ କରୁଥିବା ପଦବୀ ପାଇଁ, ୧,୨୩,୫୩୩ ପ୍ରମାଣିତ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ମଧ୍ୟରୁ, ୧,୦୫,୪୯୩ (୮୫.୪୦ପ୍ରତିଶତ)ଙ୍କର କେବଳ ମୌଳିକ ସାକ୍ଷରତା କିମ୍ବା ନିୟମିତ ଶିକ୍ଷା ଥିଲା, ଏବଂ ୧୪୧୨୨ପ୍ରାର୍ଥୀ (୧୧.୪୩ ପ୍ରତିଶତ) ଙ୍କ ପାଇଁ ସୂଚନା ଅନୁପସ୍ଥିତ ଥିଲା।
ଅବ୍ୟବହୃତ ପାଣ୍ଠି— ପରିଚାଳନାର ଦୁର୍ବଳତା
ଜୁଲାଇ ୨୦୨୩ ସୁଦ୍ଧା ୩୩୭.୧୬କୋଟି ଟଙ୍କା ଅବ୍ୟବହୃତ।
• ବିହାର— ୩୬.୮୨ କୋଟିରୁ କେବଳ ୫.୯୬ ବ୍ୟବହୃତ।
• ଓଡ଼ିଶା— ୨୭.୭୧ କୋଟିରୁ ୭.୩୯ବ୍ୟବହୃତ।
• ମହାରାଷ୍ଟ୍ର— ୧୮.୯୪ କୋଟି ଅବ୍ୟବହୃତ।
ଏହା ପ୍ରକାଶ କରେ— ପ୍ରକଳ୍ପ ଯୋଜନା ଓ କାର୍ଯ୍ୟାନ୍ୱୟନ ବଡ଼ ଅନ୍ତର ରହିଛି।
ଡିବିଟି ପେ-ଆଉଟ୍— ୩୪ ଲକ୍ଷ ପ୍ରାର୍ଥୀ ବଞ୍ଚିତ?
ରିପୋର୍ଟ ଅନୁଯାୟୀ ୩୪ ଲକ୍ଷରୁ ଅଧିକ ପ୍ରମାଣିତ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କୁ ପେ-ଆଉଟ୍ ମିଳିନାହିଁ।
ଏହା ଯୋଜନାର ଆର୍ଥିକ ଲାଭ ପ୍ରସାରଣକୁ ପ୍ରଶ୍ନ କରେ।
୯୫.୯୧ ଲକ୍ଷ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ମଧ୍ୟରୁ ୬୧.୧୪ ଲକ୍ଷ (୬୩.୭୫ ପ୍ରତିଶତ)ଙ୍କୁ ସିଧାସଳଖ ଲାଭ ହସ୍ତାନ୍ତର ମାଧ୍ୟମରେ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଛି। “ବିବରଣୀ ସୂଚାଇ ଦେଉଛି ଯେ ପର୍ଯ୍ୟାପ୍ତ ସୂଚନା ଅଭାବ ଯୋଗୁଁ, ସମ୍ପୃକ୍ତ ପ୍ରଧାନମନ୍ତ୍ରୀ କୌଶଳ ବିକାଶ ଯୋଜନା ପର୍ଯ୍ୟାୟ ସମାପ୍ତ ହେବା ପରେ ମଧ୍ୟ ୩୪ ଲକ୍ଷରୁ ଅଧିକ ପ୍ରମାଣିତ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କୁ ପେ-ଆଉଟ୍ ଦିଆଯାଇ ନାହିଁ, ବୋଲି ସିଏଜି କହିଛନ୍ତି। ପେ-ଆଉଟ୍ ହେଉଛି ପ୍ରମାଣପତ୍ର ସହିତ ଜଡ଼ିତ ଆର୍ଥିକ ପ୍ରୋତ୍ସାହନ।
ସମାପନ— ପ୍ରଶ୍ନ, ଦାୟିତ୍ୱ ଓ ସଂଶୋଧନର ଆବଶ୍ୟକତା
ପ୍ରଧାନମନ୍ତ୍ରୀ କୌଶଳ ବିକାଶ ଯୋଜନାର ଲକ୍ଷ୍ୟ ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ ସ୍ୱାଗତଯୋଗ୍ୟ— ଯୁବପିଢ଼ିଙ୍କୁ ଦକ୍ଷତା ଦେବା। କିନ୍ତୁ ସିଏଜି ରିପୋର୍ଟ ଦେଖାଉଛି— କାର୍ଯ୍ୟାନ୍ୱୟନରେ ଗୁରୁତର ତ୍ରୁଟି ରହିଛି।
ଏହାକୁ ରାଜନୈତିକ ଭାଷଣରେ ସୀମିତ କରିବା ଅପେକ୍ଷା, ଦକ୍ଷତା ବିକାଶ ପ୍ରଣାଳୀକୁ ସଂଶୋଧନ କରିବା ଆବଶ୍ୟକ।
• ଦୃଢ଼ ଆଇଟି ଭେରିଫିକେସନ୍
• ଭୌତିକ ସତ୍ୟାପନ
• ଶିଳ୍ପ ସଂଯୋଗ ସୁଦୃଢ଼
• ପାଣ୍ଠି ପରିଚାଳନା ସ୍ପଷ୍ଟତା
ଦଶହଜାର କୋଟିର ଯୋଜନା ଯଦି କାଗଜରେ ହିଁ ସଫଳ ରହିଯାଏ, ତେବେ ତାହା ଯୁବପିଢ଼ିଙ୍କ ସହ ଅନ୍ୟାୟ।
ଦକ୍ଷତା ଦେବା ଯୋଜନା କୌଶଳରେ ଠକେଇର ଛାୟାରେ ନ ରହୁ— ଏହା ହେଉଛି ଏହି ରିପୋର୍ଟର ମୂଳ ବାର୍ତ୍ତା।
also read https://purvapaksa.com/non-odia-officer/
ଅଣଓଡ଼ିଆ ଆଇଏଏସଙ୍କ ହାତରେ କଣ୍ଢେଇ ସାଜିଛି ସରକାର! ।। Non odia officer


